如意の里
看護師(パート)求人
最終更新日:
【越中国分駅/徒歩8分】≪16時00分まで≫でプライベートも充実☆週5日程度でご相談☆
【仕事内容】
看護職(デイサービスセンター如意の里)の募集です。
ご利用者様の健康管理
・傷の手当
・投薬管理
・体調管理(バイタル、血圧等)
*業務の変更はありません。
看護職(デイサービスセンター如意の里)の募集です。
ご利用者様の健康管理
・傷の手当
・投薬管理
・体調管理(バイタル、血圧等)
*業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 看護師(デイサービス) |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 勤務地 | 【勤務地】 富山県高岡市伏木本町10-8 【配属等】 〒933-0106 富山県高岡市伏木本町10-8 如意の里 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) 屋内の受動喫煙対策に関する備考 屋外喫煙所のみ可 |
| 給与 | 【給与】 時給 1,100円~1,300円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【昇給】 あり 1月あたり500円~3,000円(前年度実績) 【賞与】 あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 通勤手当あり 月額 40,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 看護師の資格をお持ちの方 准看護師の資格をお持ちの方 いずれかの資格があれば大丈夫です |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)9時00分~16時00分 【就業時間に関する補足】 育児をされている方は、保育園等の送迎時間の相談可。 【休憩】 60分 【時間外】 時間外労働なし *週あたりの想定実働時間:30時間00分 (1)5日の場合 *上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 日曜日 週休二日制 【その他の休日・補足】 勤務表によるローテーション(週休2日制) 年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 【退職金】 あり 勤続年数 1年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり 3ヶ月 (同条件) |
| 求人の 特徴 |
駅近 退職金ダブル保障 週休二日制 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・退職金共済に加入しています。 ・スタッフ数:29人(全体:140人) 【法人・(関連)事業所のご紹介】 社会福祉法人伏木会は、「入所者の人権を守り、一人ひとりの生活を大切にする」ことを何よりも重視しています。利用者が安心して暮らせるよう、自立支援に力を入れ、家庭的で温かみのある雰囲気の中で介護を行っています。職員と利用者のふれあいを大切にし、地域に開かれた福祉の場として文化行事や研修の場も積極的に提供しています。 また、地域や自治体と連携しながら高齢者福祉の向上に努め、質の高いサービスを提供するために職員は専門性を高める自己研鑽を欠かしません。ケアハウス伏木万葉の里では、身体的・精神的に不安がある方ができるだけ自宅に近い環境で生活できるよう、食事や入浴、緊急対応などの基本サービスを充実させています。 温かく支え合う職場で、利用者の尊厳を守りながら、地域に根ざした介護サービスを一緒に作り上げていきたい方にぴったりの環境です。 |
事業者情報
| 名称 | 如意の里 |
|---|---|
| 所在地 | 〒933-0106富山県高岡市伏木本町10-8 |
| アクセス | JR氷見線 越中国分駅 徒歩 8分 |
事業内容
【事業主名】
社会福祉法人 伏木会
【事業内容】
福祉サービス利用者が、個人の尊厳を保持しつつ自立した生活を地
域社会において営むことができるよう支援することを目的として、
軽費老人ホーム、特別養護老人ホームを核とした福祉事業。
【特長】
平成10年にケアハウス伏木万葉の里を開設。平成15年に特別養護老人ホームふしき苑を開設。管理者、生活相談員、介護支援専門員、看護職員、介護職員、栄養士、調理員がサービスを実施する。
【ご参考:グループホーム如意の里について】
※以下は「認知症対応型共同生活介護」としての参考情報となります。
■運営方針
1.利用者の人権を守り、個人の生活を大切にします。
2.利用者が安心して生活できるよう、出来る限り自立に向けて援助します。
3.利用者と職員のふれあいを大切にし、家庭的な雰囲気の中で介護します。
4.地域に開かれた福祉の場として、文化行事の開催や研修等の施設利用の場を広げます。
5.高齢者福祉の向上のために、地域や自治体と連携していきます。
6.常に質の高いサービスを提供するため、職員は専門知識を持って自己研鑽に努めます。
■サービスの特色
1ユニットの小規模ならではの特性を活かし、一人ひとりのニーズに沿ったサービスの提供に勤めている。
入居者の残存能力、特性を引き出し、スタッフと共にその方の出来ることを行っています。
■利用者情報
・利用定員
※<>内の数値は都道府県平均 1ユニット9人<13.0人>
・入居率 100%
・入居者の平均年齢 93歳
・入居者の男女別人数 男性:3人
女性:6人
・要支援2 0人
・要介護1 0人
・要介護2 2人
・要介護3 4人
・要介護4 2人
・要介護5 1人
・昨年度の退所者数 2人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
通所介護
短期入所生活介護
認知症対応型通所介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護予防認知症対応型通所介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設
社会福祉法人 伏木会
【事業内容】
福祉サービス利用者が、個人の尊厳を保持しつつ自立した生活を地
域社会において営むことができるよう支援することを目的として、
軽費老人ホーム、特別養護老人ホームを核とした福祉事業。
【特長】
平成10年にケアハウス伏木万葉の里を開設。平成15年に特別養護老人ホームふしき苑を開設。管理者、生活相談員、介護支援専門員、看護職員、介護職員、栄養士、調理員がサービスを実施する。
【ご参考:グループホーム如意の里について】
※以下は「認知症対応型共同生活介護」としての参考情報となります。
■運営方針
1.利用者の人権を守り、個人の生活を大切にします。
2.利用者が安心して生活できるよう、出来る限り自立に向けて援助します。
3.利用者と職員のふれあいを大切にし、家庭的な雰囲気の中で介護します。
4.地域に開かれた福祉の場として、文化行事の開催や研修等の施設利用の場を広げます。
5.高齢者福祉の向上のために、地域や自治体と連携していきます。
6.常に質の高いサービスを提供するため、職員は専門知識を持って自己研鑽に努めます。
■サービスの特色
1ユニットの小規模ならではの特性を活かし、一人ひとりのニーズに沿ったサービスの提供に勤めている。
入居者の残存能力、特性を引き出し、スタッフと共にその方の出来ることを行っています。
■利用者情報
・利用定員
※<>内の数値は都道府県平均 1ユニット9人<13.0人>
・入居率 100%
・入居者の平均年齢 93歳
・入居者の男女別人数 男性:3人
女性:6人
・要支援2 0人
・要介護1 0人
・要介護2 2人
・要介護3 4人
・要介護4 2人
・要介護5 1人
・昨年度の退所者数 2人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
通所介護
短期入所生活介護
認知症対応型通所介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護予防認知症対応型通所介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設
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