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シニアメゾン紬 いわせの 内
看護師(正社員)求人

シニアメゾン紬 いわせの 内・富山県・看護師・
最終更新日:
○月給最大30万円以上可能!≪17時30分まで≫でプライベートも充実☆UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
訪問看護【訪問看護ステーションよつばのクローバー】の募集です。
〇訪問看護業務全般
 ご利用者のご自宅へ訪問し、以下の看護サービスを行います。
・バイタルチェック、状態観察
・内服管理、医療処置(褥瘡ケア、点滴管理、カテーテル管理など)
・退院直後の在宅生活のサポート
・リハビリテーション看護(関節可動域訓練・日常生活動作の支援)
・ご家族への介護方法の助言
・主治医・ケアマネジャーとの情報共有、報告書作成

募集要項

募集職種 看護師(訪問看護)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
富山県高岡市野村846-1

【配属等】
〒933-0014
富山県高岡市野村846-1
シニアメゾン紬 いわせの 内
訪問看護ステーションよつばのクローバー

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 270,000円~350,000円

【給与詳細】
基本給 270,000円~350,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
経験を考慮して優遇します。

【交通費】
通勤手当あり
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)

【必要な経験等】
看護勤務経験
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分

【休憩】
60分

【時間外】
時間外労働なし

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)5日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
シフト制
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
108日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
高収入
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:4人(全体:79人)

*採用者には、資格・研修支援制度あり。
*健康診断、予防接種、会社負担にてあり。
*65歳以上の採用も積極的に行っております。

※自社運営のサービス付き高齢者向け住宅内(3箇所)、グループホーム(2箇所)、デイサービス(1箇所)での訪問看護および看護業務委託も行っていただきます。
 
 シニアメゾン紬 


 高岡市野村1542-1
 シニアメゾン紬 石瀬 


高岡市石瀬528-1
 シニアメゾン紬 いわせの 高岡市野村846-1
 ケアホーム春らんまん 


射水市小島21-1
 ケアホーム春らんまん五福 富山市五福5993-1
 デイサービスセンター紬 高岡市野村1542-1


【法人・(関連)事業所のご紹介】
シニアメゾン紬は、「日々の営みをつむぎ合う、心豊かな生活の場でありたい」という想いを大切にしています。高齢者の皆さまが安心して暮らせるよう、24時間スタッフが常駐し、訪問介護やデイサービス、居宅介護支援事業所を併設。医療や介護の専門スタッフと連携しながら、利用者一人ひとりの生活を丁寧に支えています。

ここでは、ただ生活を続けるだけでなく、社会的な孤立を防ぎ、温かい人とのつながりを感じられる環境づくりに力を入れています。スタッフは利用者の声に耳を傾け、安心・安全を第一に、日常の小さな変化にも気を配りながら寄り添います。明るく開放的な居室や共用スペースは、快適で家庭的な雰囲気を大切にしており、利用者同士の交流も自然に生まれています。

温かく支え合う職場で、高齢者の方々の「今まで通りの暮らし」を尊重しながら、心豊かな毎日を一緒につくっていきたい方にぴったりの職場です。

事業者情報

名称 シニアメゾン紬 いわせの 内
所在地 〒933-0014富山県高岡市野村846-1
アクセス あいの風とやま鉄道 高岡駅 車 10分

事業内容


【事業主名】
アイムケア株式会社

【事業内容】
1認知症対応型共同生活介護(グループホーム)
2居宅支援事業、訪問介護、通所介護、
 サービス付き高齢者向け住宅(令和2年9月開設)

【特長】
平成22年4月開設。お年寄りや地域の方々に親しみやすい事業所を目指しています。心のケアを大切にした介護を一人一人の職員が心がけています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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