医療法人社団 英仁会 愛野ありあけ病院
臨床検査技師(正社員)求人

最終更新日:
【愛野駅/徒歩3分】【無料駐車場あり】≪17時00分まで/時間外なし≫でプライベートも充実☆入居可能住宅アリで安心して働けます♪プライベートも大切に♪ワークライフバランスを重視し、働きやすい職場を目指しています!
【仕事内容】
臨床検査技師として一緒に働きませんか?
臨床検査技師業務全般
・検体検査(生化学、血液)院内実施及び外注
・生理検査(心電図等)
・検体採取(鼻咽頭ぬぐい、迅速検査等)
・健康診断業務。
*お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します。
【仕事と子育てが両立しやすい求人】
*応募前の職場見学が可能です。事前にフォームよりご連絡ください。
臨床検査技師として一緒に働きませんか?
臨床検査技師業務全般
・検体検査(生化学、血液)院内実施及び外注
・生理検査(心電図等)
・検体採取(鼻咽頭ぬぐい、迅速検査等)
・健康診断業務。
*お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します。
【仕事と子育てが両立しやすい求人】
*応募前の職場見学が可能です。事前にフォームよりご連絡ください。
募集要項
募集職種 | 臨床検査技師(精神科病院|療養併設) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 【勤務地】 長崎県雲仙市愛野町甲370 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) 屋内の受動喫煙対策に関する備考 敷地内禁煙 |
給与 | 【給与】 月給 180,000円〜185,000円 【給与詳細】 基本給 150,000円 資格手当 15,000円 職務手当 10,000円 住宅手当 5,000円〜10,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【昇給】 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 1月あたり1,000円〜1,400円(前年度実績) 【賞与】 賞与制度 あり 賞与(前年度実績) 年2回 計 3.80ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
応募資格 | 【応募資格】 臨床検査技師の資格をお持ちの方 |
勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)8時30分〜17時00分 【休憩】 60分 【時間外】 なし *週あたりの想定実働時間:37時間30分 (1)5日の場合 *上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。 |
休日 休暇 |
【休日】 日曜日,祝日,その他 週休二日制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 113日 ※育児休暇取得実績あり |
待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
試用期間 | 【試用期間】 あり(期間)3ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります |
求人の 特徴 |
ワークライフバランス重視/駅近/車通勤可 |
その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり 住宅に関する備考 家賃:9,000円/月(水道光 熱費別)1K(バス・トイレ付) ) ・スタッフ数:126人(全体:136人) 〇昼食(1食¥150)有 ○無料駐車場有 「副業可・兼業可(事前申出要)」 ☆職員がプライベートも充実させながら働けるよう、ワークライフバランス推進の一環として、今年度より年間休日数を8日増やし 113日になりました。 【法人・事業所からのメッセージ】 医療法人社団 英仁会 愛野ありあけ病院は、「チーム医療のもと、患者様一人ひとりに快適で人間味あふれる療養生活を提供する」という理念を掲げています。 当院は、精神科の急性期医療から地域生活の支援まで、患者さんをトータルにサポートすることを目指しています。 外来ではデイケアを併設し、訪問看護も実施しており、地域の就労支援事業所やグループホーム等と連携して、患者さんがその人らしく生きられるよう支援しています。 職員一人ひとりが患者さんに寄り添い、安心して療養生活を送れるよう心がけています。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
名称 | 医療法人社団 英仁会 愛野ありあけ病院 |
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所在地 | 〒854-0301長崎県雲仙市愛野町甲370 |
アクセス | 愛野駅 徒歩 3分 |
事業内容
【事業内容】
精神科、心療内科、内科。(219床)
【特長】
明るくアットホームな雰囲気の病院です。仕事とプライベートを両立しやすい働きやすい職場づくりに取り組み、有給休暇の取得率が8割を超えています。男性の育児休業取得を推進しています。
精神科、心療内科、内科。(219床)
【特長】
明るくアットホームな雰囲気の病院です。仕事とプライベートを両立しやすい働きやすい職場づくりに取り組み、有給休暇の取得率が8割を超えています。男性の育児休業取得を推進しています。
地図
お問い合わせ・ご応募
プロセス |
1.応募フォームよりご連絡ください ↓ 2.担当より面接日程など選考に関する連絡をさせていただきます ↓ 3.面接実施 ↓ 4.採用決定のご連絡 |
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