医療法人秋桜会 新中間病院
言語聴覚士（正社員）求人
最終更新日：
【通谷駅／徒歩5分】【無料駐車場あり】ワークライフバランスを重視しています☆
【仕事内容】
言語聴覚士として一緒に働きませんか？
１，リハビリセンター（外来・入院）、２，通所リハビリ、３，訪問リハビリにて、話し言葉や摂食・嚥下等の様々な障害に対し、検査・訓練・指導を行うリハビリテーションを行っていただきます。
（社用車あり／エリア：中間市・八幡西区あたり）
＊上記の１、２、３のいずれかに配置（同所在地）
★２０２６年４月新病院へ移転予定（隣接地）★
＊丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。
＊業務の変更はありません。
言語聴覚士として一緒に働きませんか？
１，リハビリセンター（外来・入院）、２，通所リハビリ、３，訪問リハビリにて、話し言葉や摂食・嚥下等の様々な障害に対し、検査・訓練・指導を行うリハビリテーションを行っていただきます。
（社用車あり／エリア：中間市・八幡西区あたり）
＊上記の１、２、３のいずれかに配置（同所在地）
★２０２６年４月新病院へ移転予定（隣接地）★
＊丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。
＊業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 言語聴覚士（病院） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 福岡県中間市通谷１丁目３６番１号 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 屋内の受動喫煙対策に関する備考 敷地内禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 233,500円～258,000円 【給与詳細】 基本給 225,500円～250,000円 ベースアップ手当 8,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 住宅手当：賃貸・住宅ローン返済中の方に 上限20,000円 扶養手当 時間外手当 等 【昇給】 あり 1月あたり～2,500円（前年度実績） 【賞与】 あり 年2回 計 3.30ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限なし） |
| 応募資格 | 【応募資格】 言語聴覚士の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です） |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～17時15分 （２）8時30分～12時15分 【就業時間に関する補足】 （２）休憩なし ＊４週ごとのシフト制（月間約１５５時間） 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 5時間 ＊週あたりの想定実働時間：平均40時間以下 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 日曜日・祝日・その他 【その他の休日・補足】 ４週毎のシフト制 夏季休暇、年末年始休暇 年次有給休暇（6ヵ月経過後） 10日 【年間休日数】 112日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり ３ヶ月 （同条件） |
| 求人の 特徴 |
車通勤可 駅近 ワークライフバランス重視 交通費支給あり 住宅手当あり 家族手当あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 社保完備 残業少なめ |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・スタッフ数：190人（全体：190人） ・賃金は経験等を考慮して決定いたします ・昇給、賞与は事業業績および本人の能力による ・職能資格制度導入 ＜通勤手当について＞ ・公共交通機関利用については全額支給 ・マイカー利用は通勤距離２ＫＭ以上が対象で 上限４０，０００円 無料駐車場あり 【法人・（関連）事業所のご紹介】 新中間病院は、患者さんの立場に立った温かみのある医療を提供することを理念としています。 私たちは、心に届く笑顔とぬくもりを大切にし、患者様に安心していただける環境を整えています。 また、職員の満足度を追求することで、より質の高い医療サービスを提供できると考えています。 地域医療の一環として、地域にとって「なくてはならない」病院を目指し、医療福祉が一体となったシステムを構築しています。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
| 名称 | 医療法人秋桜会 新中間病院 |
|---|---|
| 所在地 | 〒809-0018福岡県中間市通谷１丁目３６番１号 |
| アクセス | 筑豊電鉄 通谷駅 徒歩 5分 |
事業内容
【事業内容】
病院
［内科・外科・整形外科・皮膚科・肛門科・胃腸科・リハビリテ－ション科・人工透析内科］
【特長】
当院の方針は「職員の満足度」と「患者様の満足度」の追求です。まず職員が幸せであってこそ、患者様に満足度の高い医療サービスが提供できると考えております。
病院
［内科・外科・整形外科・皮膚科・肛門科・胃腸科・リハビリテ－ション科・人工透析内科］
【特長】
当院の方針は「職員の満足度」と「患者様の満足度」の追求です。まず職員が幸せであってこそ、患者様に満足度の高い医療サービスが提供できると考えております。
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お問い合わせ・ご応募
【原則メールでのご連絡となります】
労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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