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ボバース記念病院
言語聴覚士(正社員)求人

ボバース記念病院・大阪府・言語聴覚士・
最終更新日:
【鴫野駅/徒歩8分】≪17時30分まで/年間休日122日≫でプライベートも充実☆子育て応援◎ワークライフバランスを重視しています☆
【仕事内容】
言語聴覚士(ボバース記念病院)/年間休日122日/賞与有の募集です。
ボバース概念に基づくチームアプローチで患者の力を最大限に!
充実の教育体制と働きやすい環境で言語聴覚士として成長できる
職場です!
■具体的な仕事内容
脳性麻痺及びそれに類似した疾患の乳幼児~成人までを担当します。母子入院から単独入院、外来まで長期的な経過をみることができます。
中枢神経障害に対する集中的なリハビリテーションの実施、専門性の高いセラピストの育成教育、より高い質のリハビリテーションを目指しての研鑽、これらが当法人の言語療法科の特徴です。

変更範囲:法人が規定する業務(詳細は面接時にお伝えします)

募集要項

募集職種 言語聴覚士(病院)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
大阪府大阪市城東区東中浜1丁目6-5

【配属等】
〒536-0023
大阪府大阪市城東区東中浜1丁目6-5
ボバース記念病院

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 232,500円~267,000円

【給与詳細】
基本給 173,000円~207,500円
住宅手当 10,000円
資格手当 41,000円
固定手当 8,500円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
◆時間外勤務手当
◆住宅手当は全員支給

【昇給】
あり
1月あたり~4,300円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.56ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
応募資格 【応募資格】
言語聴覚士の資格をお持ちの方

【あると望ましい経験等】
小児リハビリの経験
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時45分~17時30分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 10時間

*週あたりの想定実働時間:38時間45分 (1)5日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
シフト制 4週8休制
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 13日

【年間休日数】
122日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3か月間 (同条件)
求人の
特徴
駅近 ワークライフバランス重視 子育て応援 年間休日120日以上 住宅手当あり 研修制度充実
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数:225人(全体:1,330人)

■充実した研修制度
実技教育では全体とST科に分かれ、ST科での再教育は嚥下障害、失語症などの障害別の評価、治療方法、トピックス、などを学習します。
ケーススタディーは週1回、実際の受診者の方に協力いただき評価、介入方法を少人数のセラピストで検討しています。
スーパーヴィジョンは管理職がリハ時間に参加し直接治療場面で指導する教育方法です。
以上の教育体制のもと、入職初期は回復期の脳血管障害後遺症のSTを中心に言語聴覚療法の基礎的な部分を習得してもらいます。
■その他


【法人・(関連)事業所のご紹介】
社会医療法人 大道会と社会福祉法人 山水学園は、私たちにしかできない医療・福祉に挑戦し続けることを理念としています。
1954年の開設以来、急性期医療、リハビリテーション、在宅ケアなど多岐にわたる医療サービスを提供し、地域社会に貢献してきました。
患者や利用者のニーズに応えるため、常に新しい医療・福祉の形を模索し、国の制度や診療報酬ではまだ評価されていない分野にも果敢に挑戦しています。
職場は、患者さんや利用者さんの生活を支えることに情熱を持つスタッフが集まり、互いに協力し合いながら成長を続けています。
このような職場で一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 ボバース記念病院
所在地 〒536-0023大阪府大阪市城東区東中浜1丁目6-5
アクセス JR学研都市線 鴫野駅/OsakaMetro 緑橋駅 徒歩 8分

事業内容


【事業内容】
急性期医療や回復期リハビリテーション、障害者リハビリテーションの病院経営を中心に、人間ドック、透析医療、介護施設、在宅部門などの事業を展開し現在11の病院・施設を運営しております。

【特長】
地域や社会から信頼される病院・施設づくりを目指し、リハビリや在宅ケアなど1つの医療・福祉に特化することなく、様々な事業を展開してきました。2024年には創立70周年を迎えました。

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

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  3. 面接実施
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労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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