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医療法人 徳松会エルダリーガーデン
言語聴覚士(正社員)求人

医療法人 徳松会エルダリーガーデン・徳島県・言語聴覚士・
最終更新日:
【鮎喰駅/徒歩5分】【無料駐車場あり】≪18時30分まで/時間外なし≫でプライベートも充実☆UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
言語聴覚士として一緒に働きませんか?
 入所52名、通所40名の病院併設老健施設です。併設病院と渡り廊下でつながっており、医師・看護師はもちろん、検査技師・放射線技師・薬剤師などが常駐し、CT・MRIなど画像診断も充実しています。嚥下造影(VF)や栄養サポートチーム(NST)などのチーム体制で多職種協働で働いています。
 老健施設の中では、リハビリ専門職チームの一員として、ベテランの理学療法士や作業療法士がメンターとなります。特色として音楽療法士が加わっているので、歌を利用した言語療法を、コラボで施行することもできます。

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 言語聴覚士(介護施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
徳島県徳島市南庄町4丁目60-2

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
屋内の受動喫煙対策に関する備考
敷地内禁煙
給与 【給与】
月給 220,000円~290,000円

【給与詳細】
基本給 180,000円~210,000円
専門職手当 20,000円~40,000円
技能手当 20,000円~40,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
皆勤手当:5000円/月

【昇給】
あり
1月あたり3,000円~(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 120,000円~(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
応募資格 【応募資格】
言語聴覚士の資格をお持ちの方

【あると望ましい経験等】
基本的な言語聴覚療法や嚥下訓練について半年以上の経験者が望ま
しい。必須ではない。
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)9時30分~18時30分

【休憩】
75分

【時間外】
なし

*週あたりの想定実働時間:38時間45分 (1)5日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
日曜日・祝日・その他

【その他の休日・補足】
4週8~9休 交代で日祝出勤し代休取得
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
107日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
2か月
試用期間中は基本給のみ
求人の
特徴
車通勤可 駅近 交通費支給あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 社保完備 残業少なめ
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・退職金共済に加入しています。
・スタッフ数:90人(全体:180人)

超強化型である当施設は、在宅復帰に力を入れており、リハビリの強化や多職種との連携を密にすることで、その人に合ったリハビリや看護、介護を提供しています。また在宅復帰先への支援に取り組んでいます。ご家族様や地域との連携を密にし、ご利用者が安心して生活できる環境整備と在宅復帰に向けた自立支援に取り組んでいます。

*無料駐車場あり

◆高次脳機能検査の検査者の業務もあります

 毎朝リモート朝礼で多職種の情報を全職員が共有しています。もちろん、リハビリ情報も全職員が共有し、誤嚥や窒息などの事故を予防し、もし事故のあった場合も迅速に対応できるように訓練しています。
 併設医療機関と渡り廊下で棟続きなので、緊急コールから1~2分で医師が到着できます。
 嚥下造影の所見はDVDで保管し、医師やSTとともに家族や介護者をまじえたカンファランスを開催しています。

事業者情報

名称 医療法人 徳松会エルダリーガーデン
所在地 〒770-0045徳島県徳島市南庄町4丁目60-2
アクセス 鮎喰駅 徒歩 5分

事業内容


【事業内容】
介護老人保健施設エルダリーガーデン52床・通所リハビリテーション・居宅介護支援事業所・訪問介護・エルダリー在宅介護支援センター 


 36済 MY

【特長】
「老舗の心にITの風」創立30年の2021年に全面改装・全館WiFi完備。育児支援充実、40%の職員が10年以上勤続。国道192号沿いで鮎喰駅から5分・加茂名小前バス停から3分です

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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