医療法人 杏林会 介護老人保健施設 リハビリパークあきる野
言語聴覚士(正社員)求人
最終更新日:
【武蔵引田駅/徒歩8分】【無料駐車場あり】○月給最大40万円可能!≪17時30分まで≫でプライベートも充実☆
【仕事内容】
言語聴覚士として一緒に働きませんか?
☆☆☆言語聴覚士(ST) ※急募☆☆☆
介護老人保健施設においての言語聴覚療法の提供。
利用者様150名、通所リハビリ利用者様のニーズに沿って、言語聴覚療法におけるニーズに沿って、セラピーを提供して頂きます。
口腔評価、嚥下機能評価・改善、記録作成等の業務を
各職種と連携して行っていただきます。
*現在、ST1名在籍。増員にて2名体制とすべく募集中。
*基本的に残業はなく、定時退勤可能です。
*業務の変更はありません。
言語聴覚士として一緒に働きませんか?
☆☆☆言語聴覚士(ST) ※急募☆☆☆
介護老人保健施設においての言語聴覚療法の提供。
利用者様150名、通所リハビリ利用者様のニーズに沿って、言語聴覚療法におけるニーズに沿って、セラピーを提供して頂きます。
口腔評価、嚥下機能評価・改善、記録作成等の業務を
各職種と連携して行っていただきます。
*現在、ST1名在籍。増員にて2名体制とすべく募集中。
*基本的に残業はなく、定時退勤可能です。
*業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 言語聴覚士(介護老人保健施設) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 東京都あきる野市渕上1 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 275,000円~407,000円 【給与詳細】 基本給 200,000円~300,000円 資格手当 30,000円 調整手当 24,000円~46,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代あり 【固定残業代の金額(1か月あたり)】 21,000円~31,000 【固定残業時間】 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、 11時間を超える分は別途追加支給。 【その他の手当・補足】 ・精勤手当: 5,100円 ・扶養手当:13,000円まで ・住宅手当:20,000円まで 【賞与】 あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 言語聴覚士の資格をお持ちの方 |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)8時30分~17時30分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 1時間 *週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)5日の場合 *上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 月9日休みのシフト制(基本的には土日休みに近いシフト) 年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日 【年間休日数】 108日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり 2ヶ月 (同条件) |
| 求人の 特徴 |
車通勤可:無料駐車場 駅近 高収入 住宅手当あり 家族手当あり |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数:167人(全体:2,700人) *昇給、賞与は法人業績、成果、人事考課等によります。 *マイカー通勤の方、無料駐車場あります。 【法人・(関連)事業所のご紹介】 みちのく記念病院看護部は、「優しさ、安心、信頼」を大切に、患者様一人ひとりの状態や個性に合わせた質の高い看護を提供しています。 内科から精神科、認知症ケアまで幅広い専門性を活かし、患者様が安心して治療や介護を受けられる環境づくりに努めています。 また、職員が専門職として成長できるよう、充実した研修制度を整え、働きやすい職場環境の実現にも力を入れています。 温かく誠実な心で患者様に寄り添いながら、自分の時間も大切にできる職場です。 このような職場で一緒に働きませんか? |
事業者情報
| 名称 | 医療法人 杏林会 介護老人保健施設 リハビリパークあきる野 |
|---|---|
| 所在地 | 〒197-0833東京都あきる野市渕上1 |
| アクセス | JR五日市線 武蔵引田駅 徒歩 8分 |
事業内容
【事業内容】
東北・関東を中心に、4つの病院、20の介護老人保健施設などを展開している。
【特長】
法人のスタッフ全員が、病院・施設間、さらに地域の関連機関との連携を密にしながら、地域医療のニーズに対応した質の高い医療、介護サービスの提供を目指しています。
【ご参考:介護老人保健施設 リハビリパークあきる野について】
※以下は「介護老人保健施設」としての参考情報となります。
■運営方針
高齢者ケアの3原則である 「自己決定の尊重」「継続性の尊重」「残存能力の尊重」を理念としながら、人々が安心して歳を重ね高齢期においても誇りをもって暮らせる社会、また年齢や障害の有無に関わらず誰もが自由で独立した存在として尊重される豊かな福祉社会の形成を求め、日々努力を重ねていきます。
■サービスの特色
契約者(利用者)のニーズを踏まえた適正なサービスを提供します
家族との連携に配慮したサービス提供にこころ掛けます
■利用者情報
・入所定員
※<>内の数値は都道府県平均 150人<110.1人>
・要介護1 30人
・要介護2 30人
・要介護3 34人
・要介護4 34人
・要介護5 14人
・3か月間の退所者数 29人
・入所者の平均的な入所日数
※<>内の数値は都道府県平均 200日<368.8日>
・待機者数 0人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護老人保健施設
東北・関東を中心に、4つの病院、20の介護老人保健施設などを展開している。
【特長】
法人のスタッフ全員が、病院・施設間、さらに地域の関連機関との連携を密にしながら、地域医療のニーズに対応した質の高い医療、介護サービスの提供を目指しています。
【ご参考:介護老人保健施設 リハビリパークあきる野について】
※以下は「介護老人保健施設」としての参考情報となります。
■運営方針
高齢者ケアの3原則である 「自己決定の尊重」「継続性の尊重」「残存能力の尊重」を理念としながら、人々が安心して歳を重ね高齢期においても誇りをもって暮らせる社会、また年齢や障害の有無に関わらず誰もが自由で独立した存在として尊重される豊かな福祉社会の形成を求め、日々努力を重ねていきます。
■サービスの特色
契約者(利用者)のニーズを踏まえた適正なサービスを提供します
家族との連携に配慮したサービス提供にこころ掛けます
■利用者情報
・入所定員
※<>内の数値は都道府県平均 150人<110.1人>
・要介護1 30人
・要介護2 30人
・要介護3 34人
・要介護4 34人
・要介護5 14人
・3か月間の退所者数 29人
・入所者の平均的な入所日数
※<>内の数値は都道府県平均 200日<368.8日>
・待機者数 0人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護老人保健施設
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