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訪問看護ステーションほたる
理学療法士(正社員)求人

訪問看護ステーションほたる・愛知県・理学療法士・
最終更新日:
【鶴舞線 鶴舞駅/徒歩8分】○月給最大30万円以上可能!≪18時00分まで/土日休み≫でプライベートも充実☆
【仕事内容】
理学療法士・作業療法士(訪問リハ)/中区/ほたるの募集です。
小児から高齢者まで幅広い年齢層に向けた訪問リハビリテーションのお仕事です。
在宅リハビリが必要な方への機能回復療法、日常生活作業療法、
歩行訓練、環境へのアプローチ等をお願いします。

弊社では8割の職員が在宅訪問未経験からスタートしています。
新しい仲間には専任のメンターがつき、3~6ヶ月間OJTを実施していますので、初めての方でも安心して勤務できます。

*正社員は訪問車両が貸与となりますので、直行直帰も可能です。
*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 理学療法士(訪問看護)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
愛知県名古屋市中区千代田2-8-7 2階

【配属等】
〒460-0012
愛知県名古屋市中区千代田2-8-7 2階
訪問看護ステーションほたる

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(喫煙室設置)
屋内の受動喫煙対策に関する備考
喫煙専用室設置
給与 【給与】
月給 238,000円~332,000円

【給与詳細】
基本給 173,000円~247,000円
在宅訪問手当 30,000円
免許手当 30,000円~50,000円
車両手当 5,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
・扶養手当(世帯主)
 第1子 6,000円、第2子 8,000円

・経験に応じて職務・役職手当40,000円迄

※備考欄参照

【昇給】
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1月あたり2,000円~8,000円(前年度実績)

【賞与】
賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
年2回
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
理学療法士の資格をお持ちの方
作業療法士の資格をお持ちの方
いずれかの資格があれば大丈夫です
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)

【必要な経験等】
経験1年以上(訪問の経験は問いません。)
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制・シフト制

【勤務時間・曜日】
(1)9時00分~18時00分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均時間外労働時間
10時間
休日
休暇
【休日】
土曜日、日曜日、その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
※お休みは土日祝が中心です。(土日は休み)
※年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【年間休日数】
118日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり(期間)6ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります
求人の
特徴
高収入 ワークライフバランス重視 駅近 車通勤可 交通費支給あり 家族手当あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 週休二日制 社保完備
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:35人(全体:483人)


【法人・(関連)事業所のご紹介】
ジェネラスは、名古屋を中心に医療・介護・健康開発事業を展開し、24時間365日、安心して暮らせる生活を支えています。
すべてのサービスはリハビリテーションの理念を大切にし、利用者が住み慣れた地域で生き生きと生活できるよう「頼られる存在」を目指しています。
職員は利用者一人ひとりの自立と笑顔を支えるため、温かく寄り添いながら専門性を活かして働いています。
地域に根ざし、変化を恐れず挑戦し続ける職場で、あなたも一緒に成長しませんか?このような職場で一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 訪問看護ステーションほたる
所在地 〒460-0012愛知県名古屋市中区千代田2-8-7 2階
アクセス 地下鉄 鶴舞線 鶴舞駅 徒歩 8分

事業内容


【事業内容】
訪問看護・訪問リハビリ・デイサービス・ショートステイ・高齢者住宅等、福祉介護事業を多岐にわたり展開している会社です。名古屋を中心に岐阜・三重・静岡・東京等事業規模拡大中です。

【特長】
「思いやりと安心をあなたに…」をモットーに質の高い福祉サービスを提供し成長を続けている会社です。(株)八神製作所関連企業ですので基盤もしっかり安心です。名古屋市女性活躍推進認定企業

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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