ジョイフル砂田橋
理学療法士(正社員)求人
最終更新日:
【砂田橋駅/徒歩2分】≪時間外なし≫『理学療法士/作業療法士』の募集です♪UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
理学療法士/作業療法士の募集です。
特別養護老人ホームにおいて入所者様の能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を送って頂けるよう支援を行っております。
・身体機能の回復、日常動作の維持改善、福祉用具の選定、
障害予防の為のリハビリテーションなど
※宿直業務あり。
(月3~5回)
*業務の変更はありません。
(ただし、業務上必要がある場合は、業務の変更を命じる
場合があります。)」
理学療法士/作業療法士の募集です。
特別養護老人ホームにおいて入所者様の能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を送って頂けるよう支援を行っております。
・身体機能の回復、日常動作の維持改善、福祉用具の選定、
障害予防の為のリハビリテーションなど
※宿直業務あり。
(月3~5回)
*業務の変更はありません。
(ただし、業務上必要がある場合は、業務の変更を命じる
場合があります。)」
募集要項
| 募集職種 | 理学療法士(特別養護老人ホーム) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 愛知県名古屋市東区砂田橋1-1-1 【配属等】 〒461-0045 愛知県名古屋市東区砂田橋1-1-1 「ジョイフル砂田橋」 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 264,800円~284,800円 【給与詳細】 基本給 235,000円~255,000円 資格手当 20,000円 処遇改善手当 9,000円 私服手当 800円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 宿直手当5,000円/回 住宅手当・扶養手当 規定あり 【昇給】 あり 1月あたり1,000円~(前年度実績) 【賞与】 あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限なし) |
| 応募資格 | 【応募資格】 理学療法士の資格をお持ちの方 作業療法士の資格をお持ちの方 【あると望ましい経験等】 実務経験1年以上 |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)9時00分~18時00分 (2)16時00分~9時00分 【就業時間に関する補足】 年間所定労働時間:2040時間 【休憩】 60分 【時間外】 なし |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 シフト制 年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日 【年間休日数】 111日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 1年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり 3ヶ月 (同条件) |
| 求人の 特徴 |
残業なし 駅近 交通費全額支給 住宅手当あり 家族手当あり |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・マイカー通勤可能です。 ・スタッフ数:53人(全体:2,729人) ※就業時間(2)は宿直です。 ※制服:シャツを購入していただきます。 【法人・(関連)事業所のご紹介】 社会福祉法人サン・ビジョンは、少子高齢化が進む社会の中で、すべての人がつながりを持ち、孤立せずに生きがいを感じられる地域共生社会の実現を目指しています。 障がいのある方、高齢者、子どもたちなど、あらゆる世代が自然に交流し、それぞれの力を引き出せる環境づくりに取り組んでいます。 住まい、介護、医療、生活支援、子育て支援など多様なサービスを提供し、地域包括ケアの一員として安心して暮らせる地域づくりに貢献。 また、職員が働きやすい職場環境の整備や人材育成、ICTの活用にも力を入れています。 温かく協力し合う職場で、地域の未来を支える仕事に挑戦しませんか。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
| 名称 | ジョイフル砂田橋 |
|---|---|
| 所在地 | 〒461-0045愛知県名古屋市東区砂田橋1-1-1 |
| アクセス | 地下鉄名城線 砂田橋駅 徒歩 2分 |
事業内容
【事業内容】
介護サービス事業、0歳~小学校就学前の保育事業
愛知・岐阜・長野で37施設153事業所の福祉サービス事業を展開する東海地区最大級の社会福祉法人。
【特長】
職員の負担を軽減するため福祉用具による介護を徹底するノーリフティングポリシーの導入や介護記録をリアルタイムに登録できるポイントケアを開発し、最先端の介護を逸早く取り入れております。
【ご参考:アクティブセンター ジョイフル砂田橋について】
※以下は「通所介護」としての参考情報となります。
■運営方針
1.事業所において提供する指定通所介護は、介護保険法並びに関係する厚生労働省令、告示の趣旨及び内容に沿ったものとする。
2.事業所は、利用者の人格を尊重し、常に利用者様の立場に立ったサービス提供に努めるとともに、利用者様及びそのご家族のニーズを的確に捉え、個別に通所介護計画、予防専門型通所介護計画を作成することにより、利用者様が必要とする適切なサービスを提供する。
3.前項に基づき、事業所が提供する指定通所介護、予防専門型通所サービスの種類は併設型通所介護とする。
■サービスの特色
理学療法士を3名配置し、リハビリに特化したデイサービスです。身体も心もアクティブに過ごせるようなサービスを提供しています。
■利用者情報
・利用定員
※<>内の数値は都道府県平均 60人<29.5人>
・要介護1 35人
・要介護2 41人
・要介護3 20人
・要介護4 17人
・要介護5 3人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
特定施設入居者生活介護
福祉用具貸与
特定福祉用具販売
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
介護予防特定施設入居者生活介護
介護予防福祉用具貸与
特定介護予防福祉用具販売
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設
介護老人保健施設
介護サービス事業、0歳~小学校就学前の保育事業
愛知・岐阜・長野で37施設153事業所の福祉サービス事業を展開する東海地区最大級の社会福祉法人。
【特長】
職員の負担を軽減するため福祉用具による介護を徹底するノーリフティングポリシーの導入や介護記録をリアルタイムに登録できるポイントケアを開発し、最先端の介護を逸早く取り入れております。
【ご参考:アクティブセンター ジョイフル砂田橋について】
※以下は「通所介護」としての参考情報となります。
■運営方針
1.事業所において提供する指定通所介護は、介護保険法並びに関係する厚生労働省令、告示の趣旨及び内容に沿ったものとする。
2.事業所は、利用者の人格を尊重し、常に利用者様の立場に立ったサービス提供に努めるとともに、利用者様及びそのご家族のニーズを的確に捉え、個別に通所介護計画、予防専門型通所介護計画を作成することにより、利用者様が必要とする適切なサービスを提供する。
3.前項に基づき、事業所が提供する指定通所介護、予防専門型通所サービスの種類は併設型通所介護とする。
■サービスの特色
理学療法士を3名配置し、リハビリに特化したデイサービスです。身体も心もアクティブに過ごせるようなサービスを提供しています。
■利用者情報
・利用定員
※<>内の数値は都道府県平均 60人<29.5人>
・要介護1 35人
・要介護2 41人
・要介護3 20人
・要介護4 17人
・要介護5 3人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
特定施設入居者生活介護
福祉用具貸与
特定福祉用具販売
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
介護予防特定施設入居者生活介護
介護予防福祉用具貸与
特定介護予防福祉用具販売
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
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