松原地域包括支援センター
社会福祉士（正社員）求人

最終更新日：2026/06/10

【宮加三駅／徒歩10分】○月給最大30万円以上可能！≪17時30分まで/土日休み≫でプライベートも充実☆UIJターンも大歓迎☆

【仕事内容】
社会福祉士として一緒に働きませんか？
☆☆☆【急募！！】社会福祉士／松原地域包括支援センター☆☆☆
静岡市より委託を受けた地域包括支援センター業務です。
・介護予防プランの作成
・関係機関との連携、ネットワーク作り
・総合相談の対応
・高齢者の虐待防止のための相談や権利譲渡
・地域のケアマネージャーの支援
・ケアマネジメントしやすい環境づくり

＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	社会福祉士（地域包括支援センター）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】静岡県静岡市清水区宮加三１９ー１【配属等】〒424-0911 静岡県静岡市清水区宮加三１９ー１松原地域包括支援センター【受動喫煙防止措置】屋内禁煙
給与	【給与】月給 212,000円～310,000円【給与詳細】基本給 192,000円～290,000円資格手当 20,000円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】前歴加算手当：職務経験年数による扶養手当：1000円～配偶者手当：16000円通勤手当：会社規定のより支給【昇給】あり 1月あたり1,000円～（前年度実績）【賞与】あり年2回計 3.00ヶ月分（前年度実績）【交通費】通勤手当あり月額 24,000円
応募資格	【応募資格】社会福祉士の資格をお持ちの方普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です）
勤務時間	【勤務形態】固定時間制【勤務時間・曜日】（１）8時30分～17時30分【休憩】 60分【時間外】あり月平均　5時間
休日休暇	【休日】土曜日・日曜日週休二日制週休二日制（土日休）年次有給休暇（6ヵ月経過後）　10日【年間休日数】 108日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金【退職金】あり勤続年数 1年以上
試用期間	【試用期間】あり３ヶ月　（同条件）
求人の特徴	駅近高収入家族手当あり研修制度充実
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・看護休暇取得実績があります。・社会保険を完備しています。・スタッフ数：7人（全体：298人） ※弊法人の賃金構成上経験者を優遇しております。勤務経験が長いほど基本給が高くなります（前歴加算）。他に、色々な資格手当があります。是非、応募の問い合わせをしてみてください。お待ちしております。 ※賃金は経験等により決定します。上がることもあり。 ※昇給・賞与は本人能力及び会社業績等による ※通勤手当：マイカー通勤の場合（上限有）月１４６００円まで ※ＵＩＪターン希望の方、ＷＥＢ面接可能です。 ※地域を大事にする気持ちの有る方、歓迎します。経験を持つ先輩が在籍していますので、未経験の方にも丁寧に教えますので、お気軽に問い合わせてください。【法人・（関連）事業所のご紹介】社会福祉法人駿府葵会は、「理屈のない優しさ」を大切にし、地域社会と国際社会に貢献することを目指す法人です。設立から50年以上にわたり、医療・介護・福祉の分野で幅広くサービスを提供し、地域の皆さまが安心して暮らせる環境づくりに取り組んでいます。駿府葵会の理念は「貢献度日本一」を掲げ、高齢者や障がい者の方々が安心して生活できるよう、地域と連携しながら質の高いケアを提供することです。職員一人ひとりが利用者様の人権を尊重し、感謝の気持ちを持って接することを大切にしています。また、常に自己研鑽を重ね、やさしさと安全を兼ね備えたサービスの提供に努めています。職場は地域に開かれた場所であり、ボランティアやご家族、地域住民の方々が気軽に集い、交流できる温かい雰囲気です。利用者様同士の交流や笑顔あふれるイベントも多く、豊かな暮らしを支える環境づくりに力を入れています。駿府葵会で働くことで、地域の安心を支え、誰もが暮らしやすい社会づくりに貢献できるやりがいを感じられるでしょう。思いやりを持って人と接し、共に成長しながら地域福祉の向上に携わりたい方にぴったりの職場です。

事業者情報

名称	松原地域包括支援センター
所在地	〒424-0911静岡県静岡市清水区宮加三１９ー１
アクセス	三保山の手線　宮加三駅　徒歩　10分

事業内容

【事業主名】
社会福祉法人　駿府葵会

【事業内容】
特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・ホームヘルパー・居宅介護支援・小規模多機能ホーム・地域包括支援センター・グループホーム・児童発達支援など、全２０事業所（静岡市）

【特長】
高齢者福祉・児童福祉等様々な施設でキャリアアップのチャンスが貴方を待っています。職員の働き易さを考えている管理者のもと、一緒に利用者様の「その人らしい人生」を支えていきませんか。