姫路医療生活協同組合
ケアマネージャー（正社員）求人

最終更新日：2025/09/09

◎賞与はうれしい4ヶ月分（前年度実績）≪年間休日120日/時間外なし≫でプライベートも充実☆『ケアマネジャー（居宅介護支援事業所）』の募集です♪

【仕事内容】
ケアマネジャー（居宅介護支援事業所）の募集です。
・ケアプラン
・介護・医療請求レセプト
・訪問等
◆介護保険の認定を受けた方の相談業務を担当していただきます。
＊就業場所１～６については居住地や希望などを考慮し相談の上、決定いたします。
※未経験の方も歓迎

募集要項

募集職種	ケアマネージャー（居宅介護支援）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】兵庫県姫路市双葉町１０番地【配属等】〒670-0832 姫路医療生協　居宅介護支援事業所１．ひがし　２．別所　３．なだ　４．介護の窓口　５．てがら６．あぼし　のいずれか【受動喫煙防止措置】受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）屋内の受動喫煙対策に関する備考敷地内禁煙【勤務地に関する補足】 ※就業場所は備考欄参照
給与	【給与】月給 218,820円～282,370円【給与詳細】基本給 170,000円～231,000円資格手当 30,000円住宅手当 10,120円～12,670円調整手当 1,700円ベースアップ手当 7,000円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】食事手当　1日100円【昇給】昇給制度あり昇給（前年度実績）あり 1月あたり3,600円～6,500円（前年度実績）【賞与】賞与制度あり賞与（前年度実績）年3回計 4.00ヶ月分（前年度実績）【交通費】実費支給（上限あり）月額 24,400円
応募資格	【応募資格】介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格をお持ちの方普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です）【あると望ましい経験等】介護支援専門員業務経験者優遇
勤務時間	【勤務形態】固定時間制・シフト制【勤務時間・曜日】（1）8時45分～17時15分（2）8時45分～13時00分【就業時間に関する補足】週休２日制（２）土曜日勤務の場合：休憩なし。振替休暇取得有り土曜日出勤の週は、平日に半休あり【休憩】 60分【時間外】なし
休日休暇	【休日】日曜日、祝日、その他【その他の休日・補足】週休２日制（２）土曜日勤務の場合：休憩なし。振替休暇取得有り６ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日【年間休日数】 120日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【退職金】あり勤続年数 4年以上
試用期間	【試用期間】なし
求人の特徴	ワークライフバランス重視車通勤可年間休日120日以上交通費支給あり住宅手当あり退職金制度あり研修制度充実昇給あり賞与あり社保完備残業少なめ
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・看護休暇取得実績があります。・社会保険を完備しています。・スタッフ数：67人（全体：897人）１．ひがし　姫路市双葉町２２．別所　姫路市別所町別所２－１７９－１３．なだ　姫路市継２０２－１　４．介護の窓口　姫路市西中島３９５－１５．てがら　姫路市飯田４７２－１６．あぼし　姫路市網干区垣内本町５５３－２０＊マイカー通勤の駐車場は無料です。 ※交通費支給（片道２ｋｍ以上） ※共済制度あり　姫路市中小企業共済加入週休２日制を導入しました。振替出勤もありますが、振替休暇を取得していただきます。

事業者情報

名称	姫路医療生活協同組合
所在地	〒670-0832兵庫県姫路市双葉町１０番地
アクセス	※就業場所は備考欄参照

事業内容

【事業内容】
姫路市で在宅を中心とした地域密着型の介護、医療を展開している生協法人です。高齢化が進む中でくらしの安心ネットワークづくりに貢献できるよう、事業と地域活動を行っています。

【特長】
地域包括ケアの推進を図るべく様々な在宅サービス事業を展開しています。人材育成に力を入れており新人職員からベテラン職員まで年間計画を立てて職員研修を開催し更なるスキルアップを図ります

【姫路医療生活協同組合　共立歯科の医療情報】
■前年度患者数（医療保険適用：1日平均または年間延べ）
　外来患者：75人

【姫路医療生活協同組合　共立歯科の人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、合計が総数とは一致しない場合があります。
■歯科医師
　総数：22

■歯科衛生士
　総数：19

■その他医療従事者
　総数：13

■上記合計（医療系専門職種のみ）
　総数：54