はなことば三浦
ケアマネージャー（正社員）求人

最終更新日：2026/04/03

【三崎口駅／徒歩1分】○月給最大30万円以上可能！≪18時00分まで≫でプライベートも充実☆子育て応援◎

【仕事内容】
ケアマネジャー／正社員／はなことば三浦の募集です。
＊定員５４名の介護付き有料老人ホームです。
・実態調査（インテーク）
・アセスメント
・モニタリング、ケアプランの作成および見直し
・サービス担当者会議の実施
・各種書類作成
・ご入居準備、サポート
・レクリエーションのサポート、通院付添
・介護保険の給付管理
・ＬｉｆｅＦｏｃｕｓの検討・実施　等

「変更範囲：あり（会社の定める業務）」

募集要項

募集職種	ケアマネージャー（有料老人ホーム）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】神奈川県三浦市諏訪町３－５【配属等】〒238-0234 神奈川県三浦市諏訪町３－５はなことば三浦（当社施設）【受動喫煙防止措置】屋内禁煙
給与	【給与】月給 311,000円～356,000円【給与詳細】基本給 255,000円～295,000円資格手当 35,000円～40,000円処遇改善1手当 21,000円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】＜別途支給＞〇処遇改善手当2：16,000円　※計画シフトを遵守した場合に支給〇社宅制度あり　※支給条件にルールあり【昇給】あり 1月あたり1.00％～5.00％（前年度実績）【賞与】あり年2回 300,000円～600,000円（前年度実績）【交通費】実費支給（上限あり）月額 100,000円
応募資格	【応募資格】介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格をお持ちの方主任介護支援専門員いずれかの資格があれば大丈夫です
勤務時間	【勤務形態】変形時間労働制【勤務時間・曜日】（１）9時00分～18時00分【休憩】 60分【時間外】あり月平均　10時間【時間外の補足】施設に関する業務で緊急を要する場合（１ヶ月８０時間１年７２０時間を超過できるのは年６回まで）＊週あたりの想定実働時間：40時間00分　（１）5日の場合＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日休暇	【休日】その他【その他の休日・補足】各月９～１０日※うるう年以外の２月は８日有給休暇　入社６ヶ月後に付与年次有給休暇（6ヵ月経過後）　10日【年間休日数】 115日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金【退職金】あり勤続年数 1年以上
試用期間	【試用期間】あり３ヶ月　（同条件）
求人の特徴	駅近高収入子育て応援退職金ダブル保障研修制度充実資格取得支援あり
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・看護休暇取得実績があります。・社会保険を完備しています。・退職金共済に加入しています。・スタッフ数：27人（全体：963人）有給休暇付与日数、保険加入は雇用条件により法定どおり〇昇給年１回〇賞与年２回〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入〇年末年始手当〇永年勤続者表彰制度〇退職金共済加入〇資格取得支援制度〇ユニフォーム貸与〇インフルエンザ等の予防接種〇健康診断〇年次有給休暇〇交通費支給（上限１００，０００円／月）〇自転車、バイク、マイカー通勤可（駐車料金の負担なし）〇社宅制度（規定あり）〇社会保険完備（ソニー健保加入）【法人・（関連）事業所のご紹介】プラウドライフ株式会社が運営する老人ホーム・デイサービス「はなことば」は、「出逢いを共に過ごす時間を互いの『人生の誇り』に」という企業理念を掲げています。これは、ご利用者様一人ひとりの人生を尊重し、その方の誇りや価値を大切にしながら、スタッフと共に豊かな時間を創り上げていくことを意味しています。職場では、利用者様との出会いを大切にし、心を込めたケアを提供することが求められます。スタッフ同士も互いに尊重し合い、協力しながら温かく安心できる環境づくりに努めています。こうした姿勢は、利用者様の笑顔や満足につながり、働くスタッフにとってもやりがいのある職場となっています。「はなことば」では、ただ介護をするだけでなく、一緒に過ごす時間を通じて人生の誇りを支えることを大切にしているため、人と深く関わりたい方や、心のこもったケアを目指す方にぴったりの職場です。あなたもこの理念に共感し、利用者様の人生に寄り添う仕事に挑戦してみませんか？

事業者情報

名称	はなことば三浦
所在地	〒238-0234神奈川県三浦市諏訪町３－５
アクセス	京急線　三崎口駅より京急バス　「北条」バス停下車駅　徒歩　1分

事業内容

【事業内容】
有料老人ホーム「はなことば」等の管理・運営・企画
＜企業理念＞出逢いを共に過ごす時間を互いの「人生の誇り」に

【特長】
当社はお客様の満足度、スタッフの満足度、地域からの信頼度を徹底的に高め、介護業界ナンバーワンの「人が集まる、人が成長する、人が活きる会社」を目指しています。

【ご参考：はなことば三浦について】
※以下は「特定施設入居者生活介護有料老人ホーム」としての参考情報となります。

■運営方針
・特定施設サービス計画に基づき、入浴、排泄、食事等の介護、その他日常生活上の世話、機能訓練等を行うことにより入居者が当施設で自立した生活ができる様にする。
・事業にあたっては、関係行政機関、地域の保健、医療、福祉サービスと密接な連携を図り、総合的なサービスの提供に努める。

■サービスの特色
介護保険適用内のサービス提供の徹底

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問介護
特定施設入居者生活介護
居宅介護支援
介護予防特定施設入居者生活介護