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クオン 株式会社
介護職(正社員)求人

クオン 株式会社・愛知県・介護職・
最終更新日:
【無料駐車場あり】≪時間外なし≫『《介護職》』の募集です♪UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
《介護職》として一緒に働きませんか?
●有料老人ホーム内での介護業務全般
●主に高齢者様の移動、食事、排泄、入浴介助

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 介護職(有料老人ホーム)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
愛知県名古屋市守山区瀬古東3丁目1180番地

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 208,300円~224,600円

【給与詳細】
基本給 200,000円
資格手当 5,000円~15,000円
食事手当 300円~6,600円
自分応援手当 3,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
キャリアアップ制度あり、半年ごとの考課にて手当を支
給、80,000円~20,000円


【賞与】
あり
年2回 100,000円~200,000円(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
2,000円
応募資格 【応募資格】
介護職員初任者研修修了者の資格をお持ちの方
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)6時30分~15時30分
(2)11時00分~20時00分
(3)9時00分~18時00分
~の時間の間の8時間以上

【就業時間に関する補足】
月に4回程度の夜勤勤務あり。
16:30~翌9:30

【休憩】
60分

【時間外】
なし

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)4日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
前月20日前後に翌月の勤務形態一覧表を配布しています。
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
107日
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
2年以上
試用期間 【試用期間】
あり
176時間(短縮する場合あり)
時間給1,150円
求人の
特徴
残業なし 車通勤可:無料駐車場 退職金ダブル保障
その他 【その他】
・社会保険を完備しています。
・退職金共済に加入しています。
・スタッフ数:12人(全体:17人)

*マイカー通勤者:無料駐車場あり
名古屋市守山区にある住宅型有料老人ホーム内でのお仕事です。周りは静かな環境で、総入居者様は25名。お一人お一人に合わせた介護を目指しています。従業員は15名弱で20代から60代まで、男女比は2:8で女性が多く在籍。それぞれの体力や能力に合わせて働いていただいています。入居者様の平均介護度は3.3程度で認知症の方も多くいらっしゃいます。現在、働き方改革を取り進めており、新規に食事手当や自分応援手当を導入。半年ごとの効果での賃金改善も取り入れております。ぜひ、一度見学からでも足を運んでみてください。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
愛知県名古屋市にある住宅型有料老人ホーム「KUON」は、ご入居者さまが安心して快適に過ごせる環境づくりを大切にしています。施設は全25室で、プライバシーを守りながらも居心地の良い2タイプの間取りをご用意。各居室には洗面台やエアコン、スタッフコールが完備されており、快適さと安全性を両立しています。

スタッフは有資格者が24時間常駐しており、どんな時でもすぐに対応できる体制が整っています。共有スペースだけでなく、居室内でも緊急時にはスタッフコールで迅速にサポートが受けられるため、ご入居者さまもご家族も安心です。

また、食事にもこだわり、新鮮で安全性の高い食材を使った献立を提供。食事は日々の楽しみの一つとして大切に考えています。さらに、地域の医療機関と連携し、定期的な健康チェックや緊急時の対応も万全。おはなばたけクリニックをはじめ複数の専門医と協力し、ご入居者さまの健康をしっかりサポートしています。

「KUON」は、安心・安全な環境の中で、ご入居者さま一人ひとりの生活の質を高めることを目指しています。スタッフは温かく、細やかな気配りを大切にしながら、皆さまが笑顔で過ごせるよう日々努めています。介護の仕事にやりがいを感じたい方、心のこもったケアを提供したい方にぴったりの職場です。

事業者情報

名称 クオン 株式会社
所在地 〒463-0090愛知県名古屋市守山区瀬古東3丁目1180番地
アクセス JR新守山駅 徒歩 15分

事業内容


【事業内容】
訪問介護、障害者支援、住宅型有料老人ホームの運営

【特長】
和気あいあいとした明るい職場です。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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