医療法人社団六心会 介護老人保健施設エスペランサ
介護職(正社員)求人
最終更新日:
○月給最大30万円以上可能!『介護職(介護老人保健施設)』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
介護職(介護老人保健施設)の募集です。
*介護老人保健施設における介護業務〈急募〉正社員雇用
*業務の変更はありません。
*起床、更衣、移乗誘導、食事、服薬、口腔ケア、入浴などの介助のほかレクへの参加など。
*入職後、プリセプター制を導入しております。
*業務の変更はありません。
介護職(介護老人保健施設)の募集です。
*介護老人保健施設における介護業務〈急募〉正社員雇用
*業務の変更はありません。
*起床、更衣、移乗誘導、食事、服薬、口腔ケア、入浴などの介助のほかレクへの参加など。
*入職後、プリセプター制を導入しております。
*業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 介護職(介護老人保健施設) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 兵庫県宝塚市山本丸橋2丁目22-1 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 197,000円~332,550円 【給与詳細】 基本給 128,780円~176,300円 調 整手当 18,220円~21,250円 処遇手当 50,000円~135,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 ・夜勤手当 月平均5回程度有 1回/7,000円( 介護福祉士以外)9,000円(介護福祉士)・住宅手 当15、000円~18,000円・扶養手当5、00 0円~16、000円・祝日手当2,000円・特別手 当1,000円~50,000円 ・資格手当5,00 0円~8,000円・役職手当・年末年始手当など 【昇給】 あり 1月あたり680円~1,140円(前年度実績) 【賞与】 あり 年2回 計 2.75ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 通勤手当あり 月額 50,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 介護職員実務者研修修了者 あると望ましいです 介護福祉士 あると望ましいです 介護職員初任者研修修了者 あると望ましいです 無資格要相談 【あると望ましい経験等】 介護施設での介護経験者優遇 |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)7時00分~15時45分 (2)9時00分~17時45分 (3)11時00分~19時45分 【就業時間に関する補足】 (4)17:00~9:30(夜勤)休憩90分 (5)9:00~19:45 休憩60分 *その他、シフト表に定める時間あり 【休憩】 45分 【時間外】 時間外労働なし 【時間外の補足】 利用者の体調の急変など緊急の対応のとき、1ヶ月60時間、 年630時間、年6回を限度とする。 *週あたりの想定実働時間:39時間00分 (1)2日(2)1日(4)1日の場合 *上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 ・4週8休シフト制(月8日~10日公休) ・年間休暇3~6日(有給休暇とは別に、任意の時期に取得可能) 年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日 【年間休日数】 113日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 2年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり 3ヶ月 (同条件) |
| 求人の 特徴 |
高収入 家族手当あり |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数:130人(全体:259人) *マイカー通勤:駐車場代300円/日 *雇用管理責任者講習受講済 *在籍スタッフの多くは、宝塚市・伊丹市・川西市在住です。 *サービス向上のため、ご利用者、ご家族様のアンケートを実施しているほか、毎月エスペ通信を配信しご家族様にも喜ばれています。 「接遇研修」など外部講師を招き積極的に行っています。 *現場リーダーともコミュニケーションが取りやすく、「より良いサービスはより良い職場環境から」をモットーにしています。 *職場見学にも是非お越しください。 |
事業者情報
| 名称 | 医療法人社団六心会 介護老人保健施設エスペランサ |
|---|---|
| 所在地 | 〒665-0815兵庫県宝塚市山本丸橋2丁目22-1 |
| アクセス | 阪急山本駅 徒歩 12分 |
事業内容
【事業主名】
医療法人社団六心会 介護老人保健施設エスペランサ
【事業内容】
介護老人保健施設
【特長】
介護保険制度における介護サービスの提供など
【ご参考:介護老人保健施設 エスペランサについて】
※以下は「短期入所療養介護(介護老人保健施設)」としての参考情報となります。
■運営方針
利用者の尊厳を守り、希望に満ちた生活を送れるように豊な経験と技術、知識を持って自立支援を推し進めます。
■サービスの特色
介護予防への取り組み強化の一環として18年度よりパワーリハ機器設置。
■利用者情報
・利用者総数
※<>内の数値は都道府県平均 59人<26.4人>
・要支援1 0人
・要支援2 0人
・要介護1 4人
・要介護2 18人
・要介護3 7人
・要介護4 17人
・要介護5 13人
・利用者の平均的な利用日数
※<>内の数値は都道府県平均 2.3日<14.9日>
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問看護
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問看護
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護老人保健施設
医療法人社団六心会 介護老人保健施設エスペランサ
【事業内容】
介護老人保健施設
【特長】
介護保険制度における介護サービスの提供など
【ご参考:介護老人保健施設 エスペランサについて】
※以下は「短期入所療養介護(介護老人保健施設)」としての参考情報となります。
■運営方針
利用者の尊厳を守り、希望に満ちた生活を送れるように豊な経験と技術、知識を持って自立支援を推し進めます。
■サービスの特色
介護予防への取り組み強化の一環として18年度よりパワーリハ機器設置。
■利用者情報
・利用者総数
※<>内の数値は都道府県平均 59人<26.4人>
・要支援1 0人
・要支援2 0人
・要介護1 4人
・要介護2 18人
・要介護3 7人
・要介護4 17人
・要介護5 13人
・利用者の平均的な利用日数
※<>内の数値は都道府県平均 2.3日<14.9日>
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問看護
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問看護
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護老人保健施設
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- 労働条件の明示(採用時)※
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