介護老人保健施設 ぬくもり広陵
介護職（介護老人保健施設）（正社員）求人
最終更新日：2025/07/04
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【仕事内容】
介護士（広陵デイ）日勤帯のみ／日曜休み／運転業務なしの募集です。
★未経験者歓迎！！
◇送迎車の運転はドライバーが実施。運転業務はありません。
◇ご自宅で住まわれている、要介護高齢者に施設に通って頂き
リハビリテーションや入浴、食事等のサービスを提供して、
日常生活上のお世話にとどまらず、利用者様の残存能力を活
かして、出来る限り自立に導く介助を学び実践します。
◇リハビリ業務（利用者様と一緒に運動療法を実施します）
＊業務の変更はありません。
介護士（広陵デイ）日勤帯のみ／日曜休み／運転業務なしの募集です。
★未経験者歓迎！！
◇送迎車の運転はドライバーが実施。運転業務はありません。
◇ご自宅で住まわれている、要介護高齢者に施設に通って頂き
リハビリテーションや入浴、食事等のサービスを提供して、
日常生活上のお世話にとどまらず、利用者様の残存能力を活
かして、出来る限り自立に導く介助を学び実践します。
◇リハビリ業務（利用者様と一緒に運動療法を実施します）
＊業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 介護職（介護老人保健施設） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 奈良県北葛城郡広陵町馬見北５−１３−１１ 「介護老人保健施設 ぬくもり広陵」 【配属等】 〒635-0831 奈良県北葛城郡広陵町馬見北５−１３−１１ 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 屋内の受動喫煙対策に関する備考 敷地内禁煙 【勤務地に関する補足】 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。 |
| 給与 | 【給与】 月給 214,500円〜231,800円 【給与詳細】 基本給 157,000円〜167,800円 調整手当 10,000円 携帯手当 500円 処遇改善臨時手当 13,000円〜15,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代あり 【固定残業代の金額（1か月あたり）】 34,000円〜38,500 【固定残業時間】 間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、25時間を超える時間外労働は追加で支給。但し時間外労 働実時間数ではありません。 【昇給】 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1月あたり0円〜10,000円（前年度実績） 【賞与】 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） 年1回 計 2.50ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 31,600円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 免許・資格不問 |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）7時50分〜16時50分 （２）7時50分〜17時30分 （３）9時00分〜18時00分 7時50分〜18時00分の時間の間の8時間程度 【就業時間に関する補足】 シフト制。就業時間は上記（１）から（３）の他にも あります。基本的には朝から夕方までの勤務です。 詳細は面接時に説明します 終了時間は、送迎終了までとなります。 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 3時間 ＊週あたりの想定実働時間：32時間40分 （１）3日（２）1日の場合 |
| 休日 休暇 |
【休日】 日曜日，その他 【その他の休日・補足】 １カ月単位のシフト制 土日祝の希望休可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 105日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり（期間）３カ月（試用期間中の労働条件）同条件となります |
| 求人の 特徴 |
車通勤可 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数：108人（全体：406人） 【充実の福利厚生】 ユニフォーム上下５着貸与。洗濯はクリーニング業者外注。 ストレスチェック、年１回健康診断有り。産業医の配置有り。 目標共有制度による人事考課や目標達成で毎年昇格のチャンス有り優待サービスが使える「リロクラブ」に加入。 会員制リゾートホテル「エクシブ」会員。 インフルエンザ予防接種費用全額法人負担。 職員は「ぬくもり保育園」の保育料無料。 ケアマネジャー資格取得費用全額法人負担 介護福祉士資格取得費用全額法人負担 実務者研修資格取得費用全額法人負担 昼食職員食１食３００円 全拠点に職員用Ｗｉ−Ｆｉスポット設置など多数あり！ ※奈良県福祉・介護事業所認定制度 認証事業所 「いつまでも住み慣れた我が家で暮らし続けたい」という想いを実現する法人です！ 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士や看護師、介護福祉士、歯科衛生士、管理栄養士等、上下関係は無くフラットな関係で協働しています。 法人内に研修センターを設置。講座数は１７５種類以上あり、職員研修を開講し、医療、介護、リハビリ分野の他にも接遇マナーなどの教育にも取り組んでいます。 【法人・事業所からのメッセージ】 ぬくもりグループは、利用者一人ひとりに寄り添い、その生涯を通じた支援を大切にしています。 医療、介護、リハビリの各部門が連携し、利用者様に安心感を提供するとともに、職員には多職種連携を通じたスキルアップの機会を提供しています。 新人から中級者まで幅広い研修制度が整っており、スキルと知識の向上をサポートします。 また、在宅での生活リハビリを重視し、日常生活にリハビリを取り入れる取り組みを行っています。 職員の身体負担を軽減する独自の介護技術「誠安会介助法」も導入し、働きやすい環境を整えています。 職場は風通しが良く、現場職員の意見を大切にし、改善に活かしています。 福利厚生も充実しており、職員がやりがいを持って働ける職場です。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
| 名称 | 医療法人 誠安会 介護老人保健施設ぬくもり広陵 |
|---|---|
| 所在地 | 〒635-0831奈良県北葛城郡広陵町馬見北５−１３−１１「介護老人保健施設 ぬくもり広陵」 |
| アクセス | 近鉄大阪線 五位堂駅 車 7分 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。 |
事業内容
【事業内容】
介護老人保健施設、通所リハビリテーション、居宅介護支援事業所、訪問リハビリテーション、ショートステイ、企業主導型保育所を運営しています。
【特長】
“常に成長“新ステージに向け介護や保育の事業展開を計画中
その為には将来マネジメントをお任せできる方がもっと必要です 更なる高みを私たちと一緒に作り上げてくださる方募集中です
【ご参考：介護老人保健施設ぬくもり広陵について】
■介護サービスの種類
介護老人保健施設
■運営方針
１ 当施設では、総合計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、利用者の身体機能の維持向上を目指すとともに、利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図り、利用者が1日でも長く居宅での生活を維持できるよう在宅ケアの支援に努める。
２ 当施設では、利用者の意思及び人格を尊重し、自傷他害の恐れがある等緊急やむを得ない場合以外、原則として利用者に対し身体拘束を行なわない。
３ 当施設では、介護老人保健施設が地域の中核施設となるべく、居宅介護支援事業者（介護予防支援事業者）、その他保健医療福祉サービス提供者及び関係市区町村と綿密な連携をはかり、利用者が地域において統合的サービス提供を受けることができるよう努める。
４ 当施設では、明るく家庭的雰囲気を重視し、利用者が「にこやか」で「個性豊かに」過ごすことができるようサービス提供に努める。
５ サービス提供にあたっては、懇切丁寧を旨とし、入所者又はその家族に対して療養上必要な事項について、理解しやすいように指導又は説明を行うとともに利用者の同意を得て実施するよう努める。
６ 利用者の個人情報の保護は、個人情報保護法に基づく厚生労働省のガイドラインに則り、当施設が得た利用者の個人情報については、当施設での介護サービスの提供にかかる以外の利用は原則的に行わないものとし、外部への情報提供については、必要に応じて利用者またはその代理人の了解を得ることとする。
■サービスの特色
専門職によるリハビリ実施により、在宅生活への復帰を中心に介護サービスを提供させて頂く。
■利用者情報
・入所定員
※＜＞内の数値は都道府県平均 80人＜92.0人＞
・要介護１ 4人
・要介護２ 22人
・要介護３ 26人
・要介護４ 20人
・要介護５ 8人
・３か月間の退所者数 44人
・入所者の平均的な入所日数
※＜＞内の数値は都道府県平均 26日＜360.6日＞
・待機者数 5人
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護老人保健施設
介護老人保健施設、通所リハビリテーション、居宅介護支援事業所、訪問リハビリテーション、ショートステイ、企業主導型保育所を運営しています。
【特長】
“常に成長“新ステージに向け介護や保育の事業展開を計画中
その為には将来マネジメントをお任せできる方がもっと必要です 更なる高みを私たちと一緒に作り上げてくださる方募集中です
【ご参考：介護老人保健施設ぬくもり広陵について】
■介護サービスの種類
介護老人保健施設
■運営方針
１ 当施設では、総合計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、利用者の身体機能の維持向上を目指すとともに、利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図り、利用者が1日でも長く居宅での生活を維持できるよう在宅ケアの支援に努める。
２ 当施設では、利用者の意思及び人格を尊重し、自傷他害の恐れがある等緊急やむを得ない場合以外、原則として利用者に対し身体拘束を行なわない。
３ 当施設では、介護老人保健施設が地域の中核施設となるべく、居宅介護支援事業者（介護予防支援事業者）、その他保健医療福祉サービス提供者及び関係市区町村と綿密な連携をはかり、利用者が地域において統合的サービス提供を受けることができるよう努める。
４ 当施設では、明るく家庭的雰囲気を重視し、利用者が「にこやか」で「個性豊かに」過ごすことができるようサービス提供に努める。
５ サービス提供にあたっては、懇切丁寧を旨とし、入所者又はその家族に対して療養上必要な事項について、理解しやすいように指導又は説明を行うとともに利用者の同意を得て実施するよう努める。
６ 利用者の個人情報の保護は、個人情報保護法に基づく厚生労働省のガイドラインに則り、当施設が得た利用者の個人情報については、当施設での介護サービスの提供にかかる以外の利用は原則的に行わないものとし、外部への情報提供については、必要に応じて利用者またはその代理人の了解を得ることとする。
■サービスの特色
専門職によるリハビリ実施により、在宅生活への復帰を中心に介護サービスを提供させて頂く。
■利用者情報
・入所定員
※＜＞内の数値は都道府県平均 80人＜92.0人＞
・要介護１ 4人
・要介護２ 22人
・要介護３ 26人
・要介護４ 20人
・要介護５ 8人
・３か月間の退所者数 44人
・入所者の平均的な入所日数
※＜＞内の数値は都道府県平均 26日＜360.6日＞
・待機者数 5人
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
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