ＮＳリヤンド株式会社 リヤンド仙台太白
サービス提供責任者（正社員）求人
最終更新日：
○月給最大30万円以上可能！≪18時00分まで≫でプライベートも充実☆『サービス提供責任者』の募集です♪UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
サービス提供責任者の募集です。
サービス付き高齢者向け住宅併設の訪問介護事業所で
サービス提供責任者業務をお願いします。
・介護サービスの提供計画策定と書類作成
・介護サービスの品質管理と改善
・訪問介護職員の業務管理
・ケアマネジャー他、施設内外の関係者との連携
※ご経験や勤務体制の状況により、訪問介護業務を兼務いただく可能性がございます。
＊業務の変更はありません。
サービス提供責任者の募集です。
サービス付き高齢者向け住宅併設の訪問介護事業所で
サービス提供責任者業務をお願いします。
・介護サービスの提供計画策定と書類作成
・介護サービスの品質管理と改善
・訪問介護職員の業務管理
・ケアマネジャー他、施設内外の関係者との連携
※ご経験や勤務体制の状況により、訪問介護業務を兼務いただく可能性がございます。
＊業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | サービス提供責任者（訪問介護事業所） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 宮城県仙台市太白区四郎丸字落合２０－８ 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 277,600円～356,800円 【給与詳細】 基本給 180,000円～251,200円 資格手当 7,000円～15,000円 職務業務手当 30,000円 職種改善手当 60,600円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 介護福祉士の資格をお持ちの方 介護職員実務者研修修了者の資格をお持ちの方 いずれかの資格があれば大丈夫です 【あると望ましい経験等】 サービス提供責任者としての経験（年数不問） |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～18時00分 【就業時間に関する補足】 シフト制 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 5時間 ＊週あたりの想定実働時間：40時間00分 （１）5日の場合 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 シフト制 年次有給休暇（6ヵ月経過後） 10日 【年間休日数】 108日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり ３か月 （同条件） |
| 求人の 特徴 |
高収入 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数：42人（全体：275人） |
事業者情報
| 名称 | ＮＳリヤンド株式会社 リヤンド仙台太白 |
|---|---|
| 所在地 | 〒981-1101宮城県仙台市太白区四郎丸字落合２０－８ |
| アクセス | ＪＲ常磐線南仙台駅 車 12分 |
事業内容
【事業内容】
サービス付き高齢者向け住宅・訪問看護・訪問介護の運営
【特長】
サービス付き高齢者向け住宅・訪問看護・訪問介護を運営し、地域の福祉を支援しております。
【ご参考：ケアプランセンターリヤンド仙台太白について】
※以下は「居宅介護支援」としての参考情報となります。
■運営方針
要介護状態となった場合においても、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように配慮して行われるものとする。
利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行うものとする。
指定居宅介護支援及び指定介護予防支援の提供にあたっては、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、利用者に提供される指定居宅サービス等が、特定の種類又は特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう、公正中立に行うものとする。
事業の運営に当たっては、市町村、地域包括支援センター、老人介護支援センター、他の指定居宅介護支援事業者、指定介護予防支援事業者、介護保険施設、指定特定相談支援事業者等との連携に努めるものとする。
事業者、利用者の人権の擁護、虐待の防止等のため、必要な体制の整備を行うとともに、職員に対し、研修を実施する等の措置を講じるものとする。
指定居宅介護支援等を提供するにあたっては、介護保険等関連情報その他必要な情報を活用し、適切かつ有効に行うよう努めるものとする。
■サービスの特色
特になし
■利用者情報
・要支援１ 2人
・要支援２ 0人
・要介護１ 3人
・要介護２ 5人
・要介護３ 4人
・要介護４ 8人
・要介護５ 5人
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問介護
訪問看護
居宅介護支援
介護予防支援
サービス付き高齢者向け住宅・訪問看護・訪問介護の運営
【特長】
サービス付き高齢者向け住宅・訪問看護・訪問介護を運営し、地域の福祉を支援しております。
【ご参考：ケアプランセンターリヤンド仙台太白について】
※以下は「居宅介護支援」としての参考情報となります。
■運営方針
要介護状態となった場合においても、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように配慮して行われるものとする。
利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行うものとする。
指定居宅介護支援及び指定介護予防支援の提供にあたっては、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、利用者に提供される指定居宅サービス等が、特定の種類又は特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう、公正中立に行うものとする。
事業の運営に当たっては、市町村、地域包括支援センター、老人介護支援センター、他の指定居宅介護支援事業者、指定介護予防支援事業者、介護保険施設、指定特定相談支援事業者等との連携に努めるものとする。
事業者、利用者の人権の擁護、虐待の防止等のため、必要な体制の整備を行うとともに、職員に対し、研修を実施する等の措置を講じるものとする。
指定居宅介護支援等を提供するにあたっては、介護保険等関連情報その他必要な情報を活用し、適切かつ有効に行うよう努めるものとする。
■サービスの特色
特になし
■利用者情報
・要支援１ 2人
・要支援２ 0人
・要介護１ 3人
・要介護２ 5人
・要介護３ 4人
・要介護４ 8人
・要介護５ 5人
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問介護
訪問看護
居宅介護支援
介護予防支援
地図
お問い合わせ・ご応募
【原則メールでのご連絡となります】
労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
- 以下応募フォームよりご連絡ください
- 担当より面接日程などのご連絡
- 面接実施
- 労働条件の明示（採用時）※
労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
▼かんたん応募/お問い合わせフォーム▼
LINEでのお問い合わせも選択できます。
