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介護老人保健施設ソルヴィラージュ
管理栄養士(正社員)求人

介護老人保健施設ソルヴィラージュ・大阪府・管理栄養士・
最終更新日:
≪年間休日126日≫でプライベートも充実☆入居可能住宅・託児施設アリで安心して働けます♪『管理栄養士/老健ソルヴィラージュ』の募集です♪
【仕事内容】
管理栄養士/老健ソルヴィラージュの募集です。
・栄養相談
・イベント食企画、作成
・食数管理
・組膳
・各種委員会、運営会議などの出席 など

◎ソルヴィラージュは通所定員100名、入所定員150床の大規模老健です。在宅復帰、認知症、看取りなど、ご利用者・ご家族の多様なニーズに対応できるよう取り組んでいます。
*業務の変更:法人の定める業務に変更となる可能性があります

募集要項

募集職種 管理栄養士(介護老人保健施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
大阪府堺市東区北野田636番地 

【配属等】
〒599-8123
大阪府堺市東区北野田636番地 
 介護老人保健施設ソルヴィラージュ

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

【勤務地に関する補足】
北野田駅より徒歩15分または送迎バス有り3分
給与 【給与】
月給 190,000円~244,000円

【給与詳細】
基本給 190,000円~244,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
通勤手当:実費又は1ケ月毎の定期代支給
(直線2km以上の場合)

【昇給】
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1月あたり558円~3,353円(前年度実績)

【賞与】
賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
年2回
計 3.80ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
応募資格 【応募資格】
管理栄養士の資格をお持ちの方

【あると望ましい経験等】
施設経験
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時00分

【就業時間に関する補足】
・9:00~17:30
・9:30~18:00

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均時間外労働時間
5時間

*週あたりの想定実働時間:37時間30分 (1)5日の場合
*上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
年間休日126日(ローテーション制/月9~11日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【年間休日数】
126日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり(期間)3ケ月(試用期間中の労働条件)同条件となります
求人の
特徴
ワークライフバランス重視 車通勤可 年間休日120日以上 交通費支給あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 社保完備
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり
住宅に関する備考
家賃2.8万円程度
会規定あり)
・スタッフ数:127人(全体:702人)

*想定年収:300~385万円
*マイカー、バイク、自転車通勤可(駐車場代代無料)
*きれいで明るく開放的な施設です
*初めての方でも先輩職員が丁寧に指導します
*何か困ったことがあれば、皆で助け合う職場です


【法人・(関連)事業所のご紹介】
頌徳会グループは、地域の皆さんに貢献することを使命とし、保健・医療と福祉サービスを一体的に提供しています。
私たちは、生命の尊さを真剣に考え、心を込めた高品質なサービスを提供することを大切にしています。
優しさや思いやりを持ち、人を尊重する姿勢を重んじる職場です。
グループ内の各施設が連携し、患者さんや利用者さんにとって最適な支援を行う体制を整えています。
また、職員が安心して働ける環境づくりにも力を入れており、やりがいのある仕事と充実したプライベートの両立が可能です。

事業者情報

名称 介護老人保健施設ソルヴィラージュ
所在地 〒599-8123大阪府堺市東区北野田636番地 
アクセス 北野田駅より徒歩15分または送迎バス有り3分

事業内容


【事業内容】
日野病院(199床)・介護老人保健施設ソルヴィラージュ(150床)・日野クリニック・居宅介護支援事業所
 

【特長】
当会は「社会医療法人」として、事業の公益性が認められている法人です。地域の人々が、安心して暮らせる良質な医療・介護を提供しています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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