社会福祉法人　ヤマト福祉会　宝生苑
看護師（正社員）求人

最終更新日：2025/09/18

『看護師』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。

【仕事内容】
看護師として一緒に働きませんか？
入居者様の健康管理を中心とした看護業務を担当していただきます。バイタルチェックや服薬管理、処置、医師の指示に基づく対応のほか、緊急時の対応や看取りケアにも関わっていただきます。介護職員や多職種と連携しながら、入居者様一人ひとりが「その人らしい暮らし」を継続できるよう、日々の生活に寄り添うケアを提供しています。
当施設では、「アタリマエの暮らしをあきらめない」という理念を大切に、ご利用者の尊厳を守るケアに取り組んでいます。医療的な視点からその想いを支える看護の力を、ぜひ一緒に発揮してみませんか。

＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	看護師（介護施設）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】京都府京都市伏見区桃山町山ノ下６６番３８【受動喫煙防止措置】受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
給与	【給与】月給 257,560円～295,480円【給与詳細】基本給 201,760円～202,040円職歴手当 3,000円～20,000円資格手当 52,800円～73,440円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】オンコール手当は1000円／回処遇改善手当8000円／月 ★処遇改善手当は規定により支給額が変更または不支給となる場合があります。 ★介護関係の資格があれば資格手当を支給します。その他詳細はフォームよりお問い合わせください。【昇給】昇給制度あり昇給（前年度実績）あり 1月あたり0円～11,520円（前年度実績）【賞与】賞与制度あり賞与（前年度実績）年2回計 2.00ヶ月分（前年度実績）【交通費】実費支給（上限あり）月額 20,000円
応募資格	【応募資格】看護師の資格をお持ちの方准看護師の資格をお持ちの方いずれかの資格があれば大丈夫です普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です）【あると望ましい経験等】看護師経験３年以上または介護施設の経験１年以上。
勤務時間	【勤務形態】シフト制【勤務時間・曜日】（1）8時00分～17時00分（2）8時30分～17時30分 9時00分～18時00分の時間の間の8時間程度【就業時間に関する補足】シフト制による。基本的に日勤帯の勤務時間です。実働８時間　休憩６０分【休憩】 60分【時間外】あり月平均時間外労働時間 5時間【時間外の補足】人員不足により業務逼迫した場合。最大月９０時間、年６回まで、年間７２０時間まで延長できる。
休日休暇	【休日】その他【その他の休日・補足】シフト制による。毎月９日（２月は８日）の公休あり６ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日【年間休日数】 107日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
試用期間	【試用期間】あり（期間）３か月（試用期間中の労働条件）異なる（試用期間中の労働条件）の内容資格手当は試用期間中は一律２００００円
求人の特徴	交通費支給あり昇給あり賞与あり社保完備
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・社会保険を完備しています。・退職金共済に加入しています。・マイカー通勤可能です。・スタッフ数：66人（全体：69人）＊書類選考私たち宝生苑は、「アタリマエの暮らしをあきらめない」を合言葉に、ご利用者一人ひとりの想いに寄り添ったケアを大切にしています。看護職としての専門性を活かしながら、医療的な支援だけでなく、日々の生活そのものを支える役割も担える、やりがいのある職場です。介護職や多職種との連携を通じて、「その人らしさ」を大切にした看護を一緒に実践していきませんか？ご応募を心よりお待ちしております。

事業者情報

名称	社会福祉法人　ヤマト福祉会　宝生苑
所在地	〒612-8002京都府京都市伏見区桃山町山ノ下６６番３８
アクセス	地下鉄東西線　石田駅　徒歩　15分

事業内容

【事業内容】
地域密着型の特別養護老人ホーム（３ユニット）を主体として、認知症対応型グループホーム（３ユニット）と小規模多機能型居宅介護事業を合わせた合計７ユニットを運営していきます。

【特長】
平成２６年１２月に新規施設を開設しました。新しい方ばかりですが情熱と前向きな姿勢さえあれば責任ある仕事を任されるチャンスが出てきます。共に創りあげていく仲間を募集しています。

【ご参考：特別養護老人ホーム宝生苑について】
※以下は「地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護」としての参考情報となります。

■運営方針
施設は、少数の居室及び当該居室に近接して設けられる共同生活室（以下「ユニット」という。）ごとにおいて【地域密着型施設サービス計画】に基づき、利用者の居宅における生活への復帰を念頭におき、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて、入浴、排泄、食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の世話、機能訓練、栄養管理、健康管理及び療養上の世話を行なうことにより、利用者が相互に社会的関係を築きながら利用者がその有する能力に応じ自律した日常生活を営むことができるようにすることを目指すものとする。
２　施設は、地域や家庭との結びつきを重視しながら関係する区市町村や介護保険サービス提供者等と密接な連携を図るものとする。
３　施設は、介護保険法並びに関係する厚生労働省令、告示及び、「京都市介護保険法に基づく事業及び施設の人員、設備及び運営の基準等に関する条例（平成２５年１月９日京都市条例第３９号）」、「指定地域密着型サービスの事業の定員、設備及び運営に関する基準（平成１８年３月１４日厚生労働省令第３４号）」「指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準（平成１１年３月３１日厚生省令第３７号）」、「指定介護予防サービス等の事業の人員、設備及び運営並びに指定介護予防サービス等に係る介護予防のための効果的な支援の方法に関する基準（平成１８年３月１４日厚生労働省令第３５号）」等に定める内容を遵守し、事業を実施するものとする。

■サービスの特色
お一人お一人の暮らしを目指して、利用者の持っている力を最大限に活用し、「自律」した暮らしを支援します。
やりがい・生きがいのある意欲的な毎日を提供し、利用者本位のケアを目指し、
「もう一つの我が家」に居られるような環境を提供します。

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
短期入所生活介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
介護予防短期入所生活介護
介護老人福祉施設