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医療法人社団 陽和会
看護師(正社員)求人

医療法人社団 陽和会・東京都・看護師・
最終更新日:
◎賞与はうれしい4.5ヶ月分(前年度実績)≪年間休日120日≫でプライベートも充実☆働きやすい職場を目指しています!
【仕事内容】
看護師【正社員】の募集です。
◎有料老人ホーム コートローレルでの看護師のお仕事です。
 ・2交替の看護業務を担当 
 *夜勤:月4回程度です


*業務の変更:法人が規定する業務に変更となる可能性があります

募集要項

募集職種 看護師(介護施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
東京都武蔵野市緑町2-1-40

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙

【勤務地に関する補足】
JR中央線 三鷹駅北口から関東バス「緑町住宅」下車 徒歩1分
給与 【給与】
月給 260,000円~272,000円

【給与詳細】
基本給 242,000円~254,000円
住宅(全員)手当 18,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
◆基本給は経験年数を考慮します。
【該当者に支給】
 *精勤手当:10,000円/月
 *夜勤手当(月4回分):55,600円
 *交替勤務手当(月4回分):25,000円
 *家族手当 18,000円(一律)

【昇給】
あり
1月あたり1.00%~3.00%(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 4.50ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方

【必要な経験等】
看護師免許、経験3年以上
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時00分
(2)16時30分~9時00分

【就業時間に関する補足】
*休憩時間(1)45分(2)夜勤:140分

【休憩】
45分

【時間外】
あり
月平均 5時間

*週あたりの想定実働時間:37時間25分 (1)3日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
*勤務スケジュールによる
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
120日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ケ月 (同条件)
求人の
特徴
ワークライフバランス重視 年間休日120日以上 家族手当あり 資格取得支援あり 賞与あり:4ヶ月以上 週休二日制 社保完備・貯蓄支援
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数:31人(全体:370人)


【法人・(関連)事業所のご紹介】
武蔵野陽和会病院は、地域の皆さまの健康を第一に考え、内科や外科、整形外科をはじめ多くの診療科を通じて幅広い医療サービスを提供しています。
リハビリテーション科では、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士がチームとなり、患者さま一人ひとりの回復を支える温かいケアを大切にしています。
職員同士は協力し合い、安心して働ける環境づくりに努めており、資格取得を目指す方も歓迎しています。
週休2日制でプライベートも大切にできる職場です。
地域に根ざした医療の現場で、あなたの力を活かしませんか?このような職場で一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 医療法人社団 陽和会
所在地 〒180-0012東京都武蔵野市緑町2-1-40
アクセス JR中央線 三鷹駅北口から関東バス「緑町住宅」下車 徒歩1分

事業内容


【事業内容】
医療業(103床) 入院基本料10対1、内科・消化器科・外科・整形外科・泌尿器科・リハビリテーション科・放射線科。回復期リハビリテーション病棟有(50床)

【特長】
二次救急医療機関として地域に根ざした医療を心がけている病院です。職員には保育所の充実また一定の条件により、その必要が認められる場合の家賃補助等働きやすい環境を整えております。

【医療法人社団陽和会 さくら並木クリニックの医療機関情報】
■前年度患者数(医療保険適用:1日平均または年間延べ)
 外来患者:46.5人

【医療法人社団陽和会 さくら並木クリニックの人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、合計が総数とは一致しない場合があります。
■医師
 総数:1.7

■看護師
 総数:6

■臨床工学技士
 総数:7

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:14.7

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

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  3. 面接実施
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労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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