医療法人芙蓉会 ケアタウン南草津
理学療法士（正社員）求人
最終更新日：
◎賞与はうれしい4ヶ月分（前年度実績）≪17時00分まで≫でプライベートも充実☆『理学療法士・作業療法士』の募集です♪
【仕事内容】
理学療法士・作業療法士の募集です。
ケアタウン南草津におけるリハビリテーション業務全般
■通所リハビリテーション（定員４５）でのリハビリテーション
・１０～１５名程度／日 ・平均介護度２～３程度
送迎業務あり（４～５名程度）
■訪問看護ステーションからの訪問リハビリテーション
・５～６件程度／日
■介護老人保健施設で（６０床）でのリハビリテーション
・自宅訪問業務を含みます
※幅広く色々な施設で経験を積んでいただけます
※管理者候補の場合、役職手当あり
［変更範囲：法人が規定する業務］
理学療法士・作業療法士の募集です。
ケアタウン南草津におけるリハビリテーション業務全般
■通所リハビリテーション（定員４５）でのリハビリテーション
・１０～１５名程度／日 ・平均介護度２～３程度
送迎業務あり（４～５名程度）
■訪問看護ステーションからの訪問リハビリテーション
・５～６件程度／日
■介護老人保健施設で（６０床）でのリハビリテーション
・自宅訪問業務を含みます
※幅広く色々な施設で経験を積んでいただけます
※管理者候補の場合、役職手当あり
［変更範囲：法人が規定する業務］
募集要項
| 募集職種 | 理学療法士（介護老人保健施設） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 滋賀県草津市矢橋町６２１番地 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 225,000円～279,000円 【給与詳細】 基本給 200,000円～254,000円 技術職手当 20,000円 処遇改善手当 5,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 ※経験加算あり ※管理者候補の場合、役職手当あり 主任手当：30,000円／月 課長：50,000／月 【昇給】 あり 1月あたり2,000円～4,000円（前年度実績） 【賞与】 あり 年3回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 40,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 作業療法士の資格をお持ちの方 理学療法士の資格をお持ちの方 いずれかの資格があれば大丈夫です 普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です） |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～17時00分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 3時間 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 週休二日制 【その他の休日・補足】 特別休暇（６日）あり／勤務表にて指定 年次有給休暇（6ヵ月経過後） 10日 【年間休日数】 105日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり ３ヶ月 （同条件） |
| 求人の 特徴 |
賞与あり：4ヶ月以上 週休二日制 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数：140人（全体：340人） ＊マイカー通勤について：駐車料金１０００円／月 ・平均残業時間：３時間／月以内。 ・有給取得日数：７日以上／年。 ・年間休日数 ：１１８日／以上です。 （特別休暇６日、年次有給休暇取得７日含む） ●生活期のリハビリテーションで、在宅生活を支えてくださるセラピスト募集。 ●生活期リハビリテーションだからこそ回復できる方もいらっしゃいます。 ●介護保険分野全般を幅広く経験いただけると思います。 ●各種認定資格を取得したセラピストが多数在籍しています ●また、セラピストから、事務職等他業種への転換実績も多数あり |
事業者情報
| 名称 | 医療法人芙蓉会 ケアタウン南草津 |
|---|---|
| 所在地 | 〒525-0066滋賀県草津市矢橋町６２１番地 |
| アクセス | ＪＲ琵琶湖線 南草津駅 車 8分 |
事業内容
【事業内容】
介護老人保健施設・グループホーム・通所介護・通所リハ・訪問看護・居宅介護支援事業において利用者様をケアする業務。
【特長】
平成１６年４月に開設した施設です。貢献すること・感謝すること・想像することの三つの理念をもって、ご利用者様一人ひとりの希望や気持ちを尊重するケアを目指します。
介護老人保健施設・グループホーム・通所介護・通所リハ・訪問看護・居宅介護支援事業において利用者様をケアする業務。
【特長】
平成１６年４月に開設した施設です。貢献すること・感謝すること・想像することの三つの理念をもって、ご利用者様一人ひとりの希望や気持ちを尊重するケアを目指します。
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