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医療法人 杏林会 今井病院
社会福祉士(正社員)求人

医療法人 杏林会 今井病院・栃木県・社会福祉士・
最終更新日:
【東武伊勢崎線足利市駅/徒歩10分】○月給最大30万円可能!『社会福祉士』の募集です♪
【仕事内容】
社会福祉士として一緒に働きませんか?
院内での社会福祉士業務

*療養中の心理的・社会的問題の解決、調整援助
*退院援助
*社会復帰援助
*受診・受療援助
*経済的問題の解決、調整援助
*地域活動 等

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 社会福祉士(病院)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
栃木県足利市田中町100番地

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
屋内の受動喫煙対策に関する備考
指定喫煙場所有り
給与 【給与】
月給 208,000円~308,000円

【給与詳細】
基本給 180,000円~220,000円
調整手当 3,000円
資格手当 5,000円
職務手当 10,000円~30,000円
特別手当 10,000円~50,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
・住宅手当,家族手当(就業規則による)

【昇給】
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1月あたり500円~3,500円(前年度実績)

【賞与】
賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
年2回
計 3.20ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
19,500円
応募資格 【応募資格】
社会福祉士の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)

【必要な経験等】
医療機関でのご経験
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)8時30分~12時30分

【就業時間に関する補足】
就業時間(2)は水曜で、休憩は無し。

上記の条件が基本。1ヶ月の中で勤務シフト対応をして頂きます。

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均時間外労働時間
10時間

*週あたりの想定実働時間:36時間00分 (1)4日(2)1日の場合
*上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
日曜日、祝日、その他

【その他の休日・補足】
1ヶ月毎に週40時間勤務のシフト対応。
水曜日午後は休日です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【年間休日数】
111日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり(期間)2ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります
求人の
特徴
高収入 駅近 車通勤可 交通費支給あり 住宅手当あり 家族手当あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 社保完備
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:230人(全体:230人)

【当院の魅力】
◇短期・中期・長期の視点で相談支援業務に従事できる
 当院は、超急性期病院ではありませんので一般病床から地域包括ケア病床等で中長期的な視点でソーシャルワークの実践が可能で
 す。勿論、急性期の状態にある患者様もいらっしゃいますし療養病床も有しておりますので、患者様の状態・ニーズに合わせた支
 援を実践できるように取り組んでおります。患者様・ご家族様と短期~長期の関わりが複合的にできるのは当院でソーシャルワー
 ク実践を行う魅力の一つです。
◇コミュニケーションがとりやすい職場
 当院の管理者である院長は、患者様・ご家族様・他職種とのかかわりにリスペクトを持つこと理念としております。病院という他
 専門職がたくさん働く環境の中で、それぞれの専門領域に敬意を払いながら謙虚にお互いが関わることでスムーズに患者様への支
 援・介入ができると考えています。
◇急なお休みにも対応
 休暇取得への理解やフォロー体制があり、全職員にライフサポート休暇(※)を提供しています。
※入職直後から本人やご家族の傷病、介護時に年10日利用可能
 (不妊治療中の職員は保険適用年齢まで日数制限なく利用可)

事業者情報

名称 医療法人 杏林会 今井病院
所在地 〒326-0822栃木県足利市田中町100番地
アクセス 東武伊勢崎線足利市駅 徒歩 10分

事業内容


【事業内容】
内科・外科・整形外科・消化器内科/外科・呼吸器内科/外科・神経内科・アレルギー科・乳腺外科・糖尿病内分泌内科・血液内科・形成外科・リハビリテーション科・皮膚科・麻酔科・口腔外科

【特長】
一般病床86床、療養病床100床、介護医療院37床、
合計223床

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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